今年將創(chuàng)建50個(gè)示范性家政服務(wù)站

我省出臺(tái)《家政服務(wù)業(yè)補(bǔ)短板實(shí)施方案》

東南網(wǎng)4月5日訊(福建日?qǐng)?bào)記者 周琳) 近日，我省出臺(tái)《家政服務(wù)業(yè)補(bǔ)短板實(shí)施方案》，提出要健全完善家政服務(wù)業(yè)發(fā)展政策，推動(dòng)形成多層次、多形式發(fā)展的家政服務(wù)市場(chǎng)和經(jīng)營機(jī)構(gòu)，促進(jìn)家政服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、職業(yè)化、連鎖化發(fā)展。

今年，我省將開展家政服務(wù)業(yè)調(diào)研，摸清短板并制定出臺(tái)家政服務(wù)業(yè)補(bǔ)短板政策措施，在家政服務(wù)業(yè)基礎(chǔ)較好的地市、企業(yè)啟動(dòng)補(bǔ)短板試點(diǎn)工作，在全省全面鋪開家政服務(wù)業(yè)補(bǔ)短板工作，創(chuàng)建50個(gè)示范性家政服務(wù)站，對(duì)符合條件的示范性家政服務(wù)站點(diǎn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

《方案》提出：

——爭(zhēng)取到2020年，培育5個(gè)全國知名家政服務(wù)品牌，形成1～2個(gè)競(jìng)爭(zhēng)力和輻射帶動(dòng)能力強(qiáng)、營業(yè)額超億元的大型龍頭企業(yè)。

——家政服務(wù)體系比較健全，家政服務(wù)供給與需求基本平衡，從業(yè)人員數(shù)量顯著增加，職業(yè)技能水平不斷提高。

——省級(jí)家政信息平臺(tái)與各類服務(wù)平臺(tái)有效對(duì)接，建立起覆蓋城鄉(xiāng)的家政信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。

《方案》對(duì)加快我省家政服務(wù)業(yè)發(fā)展作出具體部署：

◎培育家政服務(wù)龍頭企業(yè)

——鼓勵(lì)家政服務(wù)企業(yè)積極發(fā)展連鎖經(jīng)營，統(tǒng)一形象標(biāo)識(shí)、商標(biāo)字號(hào)、經(jīng)營模式和管理制度等。

——鼓勵(lì)家政服務(wù)企業(yè)通過合資合作、上市、兼并、聯(lián)合、重組等方式，整合社會(huì)資源，形成有競(jìng)爭(zhēng)力的知名家政服務(wù)品牌。

——引導(dǎo)家政龍頭企業(yè)在省內(nèi)具有勞動(dòng)力資源優(yōu)勢(shì)的地市建立勞務(wù)輸出基地，提高家政服務(wù)的供給和質(zhì)量。

◎打造示范性家政服務(wù)站

——制定創(chuàng)建示范性家政服務(wù)站活動(dòng)方案，支持家政企業(yè)在有條件的街道、社區(qū)按照標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建示范性家政服務(wù)站。

——積極探索“準(zhǔn)員工制”管理模式，引導(dǎo)家政企業(yè)對(duì)從業(yè)人員在身份驗(yàn)證、體檢、簽約、購買商業(yè)保險(xiǎn)、上崗培訓(xùn)和服務(wù)回訪等方面進(jìn)行管理，“代收代支”從業(yè)人員服務(wù)費(fèi)。